随着绩效工资的实行，西安工业大学进一步推进校务公开，采取措施，强化院（系）务公开和保证二级教代会实质性深入推进。

    在学校五届四次教代会上，代表对《学校岗位设置方案》和《绩效工资实施方案》进行了认真讨论，提出了意见和建议，校工会将讨论意见梳理汇总后，向学校进行了报告。学校非常重视代表在讨论中提出的问题，刘江南校长对汇总意见进行了批转，要求重视改进。校人事处对代表意见进行了认真研究，将进一步完善意见提交校长办公会。10月29日，校长办公会上学校领导进行了认真研究讨论，根据代表意见进行了方案完善，并对院（系）制定绩效工资实施方案提出了要求：各院（系）要结合学校实施方案，制定院（系）方案，保证国家、省的政策与学校方案落到实处；同时推广机电学院等院（系）的经验，必须通过教代会选举成立由一线教师组成的院（系）常设的分配监督审查小组，监督审查院（系）的分配工作，并向教代会报告；人事处每年将下拨院（系）的基金等除了通知院（系）外，同时通知教代会监审组。

    校长办公会后，学校召开了院（系）党政领导会议，传达了校长办公会决定，刘校长在会上明确要求，要保证省上政策与学校方案对教职工的兑现，会上校工会、监察处要求未成立监审组的院（系）及早通过教代会选举成立监审组。

    11月20日，学校对院（系）监审组全体人员进行了培训，副校长刘建勋、工会主席徐雪芹、纪委副书记郭智敏出席了会议。会上颁布了监审组职责，人事处说明了院（系）基金构成情况，由审计处对监审组成员进行了培训。

    西安工业大学校务公开与二级教代会制度建设又迈出了刚性的一步。